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Desorganización

No recomiendo esta empresa de lavandería del polígono Güímar de candelaria (Tenerife) a nadie, fatal organización, te explotan laboralmente, es una prisión para gente con discapacidad. Algunos encargados maleducados y explotadores en especial uno llamado Juan Quintero y otro un tal Juanito nosequé ,unas fichas de personajes, no te dan vacaciones cuando las pides, no te ayudan en unidad de apoyo, (pasan del tema), controlan si vas al baño, te controlan el descanso,te graban...tuve que darme de baja por una lesión en la empresa por explotación laboral, y al terminar contrato al estar de baja ni te renuevan ni te preguntan nada, te echan a la calle como una basura. El finiquito firmas y lo cobras a la semana siguiente. ¡¡Vergonzoso, solo quieren subvenciones!! Ahh y cuidado con una empleada "Ana" de la zona de doblado, explotadora,se cree la dueña de la empresa y encima están los encargados a su favor... Cuidado con entrar a trabajar a esta prisión de personas con discapacidad, que encima es de la "ONCE" ¡¡¡OJITO!!!

Empresa sumamente abusiva , por culpa de estas empresas ya no hay discapacitados en kiosco de prensa como antes o algo así ahora el sistema podrido hace que elllos cuenten con empleos normales creando un perjuicio a la gente sin discapacidad en varios sectores como servicio , atención a cliente etc etc son puestos que requieren del 100x100 la trama en este sistema es la misma que con la inmigración mucha mano de obra barata , deducciones por contratar discapacitados, menor pago por puesto de salario igual perjuicio de trabajo . No tengo nada con la integración de discapacitados pero a cualquier precio me parece abusivo .

Hola buenas tener cuidado una empres basura son unos sin verguenza con las persona discapacitada no se como una emprwsa tan grande puede ser asin de sin verguenza por tdoo lado donde lo mire

Personas enchufados en potencia, aeropuerto de Lanzarote, cinta seguridad de las maletas, me vuelven hacia atrás las cosas un puñado de veces, agente hombre de 40 kg de peso, gafas, moño en el pelo (pero le ponen unas esposas y una porra colgada ya ya es el Sheriff), actitud chulesca, viajo con dos niños pequeños, de vuelta a casa, cuando ya ve que no me puede robar nada, por que llevo como 7000€ en equipo electrónico, le quita a mi chico de 8 años una pistolita de juguete comprada en la atracción Rancho Texas, nos la quita y no nos da la posibilidad de recuperarla de ninguna forma, pedimos hoja de reclamaciones y nos dicen que no, que las reclamaciones a Aena, viene la guardia civil y sorpresa, mismo discurso, Ilunion no tiene que tener hoja de reclamaciones, que salgamos del control fuera y vayamos al mostrador de Aena si tenemos alguna queja, vamos, que pierdas el vuelo con burocracia Española Tipo, es curioso a la gente que persiguen en Canarias… seguid así

Redelijk Hotel. Maar erg knullig dat je kiest voor een hotel met zwembad dat bij aankomst in aanbouw blijkt te zijn. En je dus geen gebruik van kan maken. Waarom daarmee dan adverteren? Niet sjiek!!! Dit vind ik echt net te bevatten!! Zie de foto's op hun site. Daar zie je een prachtig zwembad!? Voor ons echt een domper want dat was de doorslaggevende overweging dit hotel te kiezen. Verder ok ontbijtbuffet, keiharde bedden (moet je van houden denk ik) en enigszins verouderde kitranden in douche. Ze zijn ook karig met toiletpapier. Ook qua taal is het zeer onhandig. Niemand spreekt Engels op een niveau dat je heldere afspraken kan maken, zo gaat het hier met de reservering voor ontbijt mis. Heel bijzonder want waarom zou je de laatste 2 dagen van de vakantie geen ontbijt wensen? We dachten dit te hebben geregeld maar als er een nieuwe ronde personeel loopt is er niets afgesproken blijkbaar en mogen we niet deelnemen aan het ontbijtbuffet. Echt heel naar. Want het leek geregeld? Communicatie is gebrekkig. Je weet niet waar je aan toe bent. Geeft geen relaxed vakantiegevoel, wat je uiteindelijk voor ogen had!

Me llamaron para trabajar en ilunion en 2022. Engañado por un supervisor, que me ofreció un puesto de limpieza en un almacén, donde empezaría con 6 horas y me lo ampliarian a 8. Dejándome el pellejo me camelé a una ejecutiva del almacén, que me dijo que ellos tenían estipulado 6 horas siempre. Mi supervisor me engañó porque necesitaba a alguien para cubrir ese sitio y si me hubiese dicho la verdad, no hubiese aceptado. En este almacen, solo eran 4 empleados justos, que usaba cada uno un baño distinto, de hombres, mujeresy discapacitados, obligándome a limpiar todos los días todos porque a los señoritos les gustaba depositar como reinas. Se les caía cualquier cosa al suelo, folios, cartones, plásticos, palets.... Lo que fuera, que ninguno se agachaba a recogerlo. Se podía caer un cartón mientras yo me tiraba 2 horas limpiando oficinas, que no se agachaban de recogerlo. En cualquier parte. Cartones y plasticos cada pocos metros que cualquiera podía pisar y resbalarse. Eso no era cuestión de limpieza. Era de seguridad. Se lo comenté a mi supervisor. Le digo que yo voy al trabajo a trabajar, no a hacer de mamá. Me dice que si no hago esas y otras tareas que no me correspondian podrían echarme. Le digo que me eche, pero que ya, al dia siguiente. Le cambió la cara y me dice "hombre es que yo no sé la necesidad que tienes" y yo le dije "necesidad si que tengo, pero no me toques los coj****,que yo vengo a trabajar, no a comerte la p****" Yo, sabiendo que no me iban a ampliar mis horas de trabajo, pensé en cumplir mi contrato y no renovar una vez acabado. Hasta que llega el sábado 24 de junio, me avisan de que mi padre había fallecido en Alicante (yo vivo en Madrid) Aviso a mi supervisor y me voy a Alicante. Me pongo a revisar el convenio donde ponía que por fallecimiento de un padre eran 4 días. No se especificaba si eran habiles, laborales, etc... Así que se lo pregunto a mi supervisor y me dice que me tenía que reincorporar el Miércoles. Como esta rata ya me había engañado en otras ocasiones y no me fiaba, le pregunté a RRHH, donde me dijeron que "suelen ser 4 dias desde el fallecimiento, blablabla" SUELEN SER, ¿Que clase de respuesta es esa de parte de RRHH, quien tiene que saber eso sin dudar? . ¿O es que a algunos si y a otros no? Saquen sus conclusiones Pasan los días de permiso y vuelvo a preguntar. Me vuelven a decir, tanto supervisor como RRHH que me tengo que reincorporar el Miercoles. A mi padre le incineraban el Martes, cuando yo me tenía que volver a Madrid para reincorporarme el miércoles como me dijeron por lo que no pude estar en el funeral. Tengo los mensajes y registros de llamada de todo esto. El Miercoles cuando me reincorporo, llego antes de tiempo al trabajo y veo en la puerta el coche del que me sustituia. Yo pensé "¿porque ha enviado el supervisor al tio éste si sabía que yo me reincorporaba hoy? Resultó ser una trampa. Mientras esperaba, me llama el abogado del seguro de mi casa y me dice que yo debería haberme reincorporado el Viernes, no el Miercoles. Empieza mi turno y me pongo a investigar, preguntando al sindicato y buscando información. En el sindicato me confirman que debí reincorporarme el Viernes. Como estaba investigando todo esto, me llama mi supervisor por teléfono, con tono cabreado, diciendo que le habían llamado del almacén, diciendole que me metí en mi cuarto de limpieza y no salí, que saliera "PONTE A CURRAR!" con tono amenazante. Le dije que a mí no me hablara así, y me dice que si no estaba agusto en ese puesto de trabajo, que abandone. Le digo que no pienso abandonar porque perdería el paro. Me dice que van a estudiar abrirme expedientes, esto y lo otro. Me llama la del sindicato, que había hablado con el supervisor y este le dijo que él no sabía que yo iba a ir a trabajar y que fui porque yo quise. Ella no se lo creyó, ni ella ni nadie. Debido a esto, entré en un profundo estado de ansiedad y depresión por el que tuve que coger la baja. De los nervios, generé bruxismo, y me rompí 3 dientes mientras dormía, que, solo los que han tenido dolor de dientes saben lo que duele eso. Arreglarme esto me ha supuesto mas de 2000€ y 2 de las muelas me las quitaron estando infectadas, con un dolor inimaginable. Una amiga me animó a denunciar, y me recomendó un abogado. Acudo al abogado y tras contarle el caso y enseñarle las capturas e informes médicos, procedemos a denunciar. El abogado resultó ser muy malo, llegando tarde, citando a mi supervisor como testigo y no como coimputado, entre otros despistes. Le dijeron que lo que me han hecho lo lamentan, que son putadas, pero que no era vulneración de derechos y que si continuaba con la demanda me pondrían a mí una sanción de 1500€ por temeridad. Me han robado el momento de enterrar a mi único padre y no solo no les sancionan, sino que casi me sancionan a mí. Si algún abogado me pueda ayudar, me niego a creer que esto vaya a acabar así

Hola buenas tardes escribo desde sevilla capital he tenido una experiencia malisima con ilunion hacen las cosas muy mal llamaron a mi niño hace una semana para echar 4 horas reponiendo lácteos en alcampo tamarguillo de 6 de la mañana a 10 y al quinto día le dicen que lo pasan al pasillo de los quesos a 3 horas y va hoy mi niño que iva con toda la ilusión pq era su primer trabajo y va a picar y le dice el guardia que no puede picar pq le han dado de baja y va y pregunta a la que le contrató y le dice que se tiene que ir a su casa que dentro de dos o tres días lo llamarán no tienen vergüenza después de levantarse el chiquillo lo echan para su casa a las 6 de la mañana pienso que en una semana no enseñan a un chaval que no tienen experiencia no le dam oportunidades a los jóvenes que son sus primeros trabajos pero bueno que lo tenían que haber avisado no tiene conformidad está empresa para nada