Konecta GroupReviews of konecta-group.com

Mi experiencia en Konecta como empleada fue muy decepcionante. El nivel de presión es constante y asfixiante, con exigencias que cambian todo el tiempo y una sensación permanente de que nunca es suficiente, por mucho que te esfuerces. Se prioriza la productividad por encima de todo, incluso del bienestar básico de los trabajadores. Hay un exceso de control y juicios sobre el rendimiento, lo que genera un ambiente de tensión continua. A pesar de todo esto, los sueldos son los mínimos posibles y el reconocimiento prácticamente inexistente. La rotación de personal es altísima, lo cual dice mucho sobre el clima interno. No lo recomendaría a nadie que valore un entorno laboral saludable y justo.

Lo de esta empresa no tiene nombre, que siga existiendo aún con todas las polémicas que atesora (buscar por Google y escuchar el podcast, aunque ya sabéis a qué me refiero) dicen mucho del país en el que vivimos, por algo será que en los países del primer mundo o que encabezan los rankings en desarrollo no existen sitios como éste o ya estarían cerrados. Es la anti-empresa por naturaleza, una auténtica macro granja humana donde pasas y eres un número y donde ya desde sus formaciones saben lo que les interesa de tu perfil y donde no te hagas ilusiones, no vas a hacer carrera con ellos, por eso como bien han dicho en otro comentario no trabajes aquí a no ser que no tengas otra opción, pero ya te digo que será temporal no te harán indefinido. Y lo que alucino es que aún hay gente que les hace las palmas y escribe en positivo, aunque algo me hace pensar que igual es la propia empresa la que quiere intentar limpiar su imagen, muy lamentable. En mi experiencia, yo no llegué a trabajar con ellos, me hicieron unas 10 entrevistas para diferentes puestos (se ve que controlan su base de datos) y llegué a hacer una formación online NO REMUNERADA Y SELECTIVA para el Black Friday de Zara (que curiosamente ese año no hubo) de una semana con la formadora más amargada incompetente y desmotivada que había donde te prohibía tener la cámara en off tenía afinidades muy descaradas con otros candidatos y hacía comentarios fuera de lugar (entiendo que es una mandada pero si no vales dedícate a otra cosa como bien he dicho es la anti-empresa de manual) donde aunque en un principio encajes y apruebes los exámenes y pruebas que hacen no te contratan si no les eres útil, por no decir el puesto que ofertaban para trabajar en Lisboa sin ofrecerte alojamiento y con el mismo sueldo (cuando le dije que era absurdo mudarse a otro país habiendo call-centers en España con las mismas condiciones terminó la llamada corriendo, muy profesional). Como bien digo, es tan absurdo y lamentable que parece difícil de creer, pero hay siguen, como tantas cosas en este país, aportan puestos de trabajo? sí, vale, pero precarios y dignos de un país en vías de desarrollo, los sindicatos podían hacer más la verdad.

Un cachondeo impresionante, me llaman para hacer una entrevista grupal y nos dicen que tenemos que hacer una formación obligatoria vía online que consta de 21 días pero que es remunerada a 10€ diarios. En la segunda entrevista nos dicen que la formación es presencial, de 5 días y de 14:00 a 21:00, 7 horas. El día de la formación no asiste la formadora y la tienen que suplir, ese mismo día nos dicen que la formación la pagan sólo en el caso de que nos cojan y nos ponen a hacer tests para tontitos durante toda la tarde. El segundo día de formación aparece la formadora y nos mete toda la información de golpe y tenemos que mandarlo un audio de no más de 5min vendiendo algo a algún familiar, además, nos dice que al día siguiente tenemos la prueba final para ver si nos cogen o no, en la cual tenemos que hacer una actividad de compra-venta con ella. He decidido dejarlo a partir del segundo día porque me parece vergonzosa la manera en la que engañan a los clientes y a la gente que busca trabajar, exigen y piden demasiado para lo poco que ofrecen. En una de las explicaciones de la formadora nos dice que una vez llamó a un señor que resultaba estar terminal en el hospital y aún así le vendió el producto sabiendo que no le servía para nada. Acabó el ejemplo diciendo "a mí me da igual las condiciones en las que se encuentre el cliente, si está en el hospital o terminal, a mí lo que me interesa es hacer la venta". Me parece increíble la poca empatía que tienen por unos míseros incentivos. Encima piden 8 ventas para el primer mes de prueba (en el cual no te han enseñado absolutamente nada con la formación) y aumentando a medida que van pasando los meses. ENGAÑAN A SUS CLIENTES Y MANIPULAN Y EXPLOTAN A SUS TRABAJADORES. Hacen formaciones todas las semanas porque la gente no aguanta demasiado debido a lo mucho que exigen y lo poco que ofrecen. NO PERDÁIS EL TIEMPO INTENTANDO ENTRAR AQUÍ, ES UNA ESTAFA TOTAL, TIENEN UN MONTÓN DE DENUNCIAS POR PRÁCTICAS ENGAÑOSAS, ESTAFAS A SUS CLIENTES Y SIMULACIONES DE ÉXITOS DE "OTROS TRABAJADORES" PARA MOTIVAR.

Te hacen una entrevista grupal y te dicen que EN UN MES te tienes que comer una formación no remunerada de 5 días para luego decirte que no te han seleccionado (pasando la formación sin problema, sacando un 9/10 en su “examen”). Total, te pasas un mes reorganizándote la vida (planes, estudios, citas médicas etc) para no dejarles plantados y resulta que te dejan ellos. Una vergüenza.

Les pòngo una estrella ,por que no se puede poner menos.Juegan con la ilusión de quien quiere trabajar. Son unos verdaderos sinverguenzas,llaman a mi hijo para una oferta de trabajo,se traga la formación(no retribuida y sin alta, LO CUAL ES ILEGAL),Por mala suerte cuando empieza a trabajar ,se pone enfermo el fin de semana,el lunes va a trabajar con casi 39º de fiebre,cumple la jornada de 7 horas( contrato de media jornada,según ellos).Al día siguiente tiene que volver al medico por que se pone peor,le cambian medicación y mandan reposo 48h.Les envía el justificante,el miercoles,sigue igual,pero el justificante del martes no sirve,va al medico otra vez y envía un justificante nuevo. A LAS CUATRO DE LA TARDE LE LLEGA POR MAIL LA CARTA DE DESPIDO.ASÍ QUE DEMANDANTES DE EMPLEO,CUENTEN CON QUE SI VAN A TRABAJAR PARA ESTA EMPRESA,DEBEN IR A TRABAJAR CON 39º DE FIEBRE, CAGALERA Y VOMITONA.

Hice una formación de teleoperador que duraba seis dÍas, al cuarto día teníamos que simular una llamada con la formadora y ahí nos decían si nos cogen o no, a mi me dijo que no valgo porque me falta “agresividad” y porque también sería injusto para otra chica, que supuestamente le dijo que no por lo mismo (mentira) lo de ella fue racismo por ser latina. después de que dos dé mis compañeros hicieran la “llamada” me dijeron que les había dicho exactamente lo mismo que a mi, que les falta agresividad, pero a ellos si les cogieron, la verdad no sé en que se basa la formadora para contratar a la gente. Basta ya de jugar con la ilusión y las necesidades de las personas, dí lo mejor de mi y ni aún así fue suficiente. He perdido cuatro días de mi vida para que al final me digan que no por descarte. Muy mala experiencia no se lo recomiendo a nadie.

Menuda gentuza! Empresa llena de l a m e c u l o s que van de rojillos y favoritismos. Trabajé para ellos 6 años y cuando por fin me despidieron (despido improcedente evidentemente) pretendian pagarme 48€ o algo asi jajaja. 9000€ que me tuvieron que pagar gracias a un abogado laboralista de justicia gratuita (de aquellos entonces cuando aún funcionaba)

Quiero compartir mi experiencia con Konecta para que otras personas no pierdan su tiempo. Envié mi CV a una oferta y, antes de entrar a trabajar, nos exigieron una formación presencial obligatoria de cinco días, sin remuneración y sin darnos de alta. Esto implicó gastos de desplazamiento a otra ciudad. Durante la formación, nos prometieron documentación en papel que nunca nos dieron. Además, nos aseguraron que la incorporación sería inmediata, pero ya han pasado más de dos meses y no han contactado a ninguno de los compañeros que hicimos la formación. Cuando llamamos para preguntar, siempre nos daban largas con frases como: ‘la semana que viene os llamarán’ o ‘en unos días empezáis a incorporaros’, pero nunca ocurrió. Me parece una falta de respeto y una pérdida de tiempo. Recomiendo tener cuidado antes de enviar el CV.